13 Березня 2025
Змінено правила бронювання працівників в Україні
Нещодавно, протягом останніх місяців були внесені зміни до правил бронювання працівників.
Як і раніше, для того, щоб отримати дозвіл на бронювання працівників, підприємства повинні бути визнані критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період (далі –– “Критично важливі підприємства“). Втім, ці критерії були дещо змінені.
Згідно з останніми змінами, Критично важливі підприємства повинні оновити свій статус до 31 березня 2025, щоб продовжувати бронювати працівників. Після цієї дати бронювання всіх працівників, яке було зроблено за попередніми правилами, стає недійсним.
Наразі Кабінет міністрів України передбачив два обов’язкових критерії для визнання підприємства Критично важливим підприємством:
- розмір нарахованої середньої заробітної плати осіб-працівників підприємств, установ, організацій за останній календарний квартал повинен бути не нижче за розмір мінімальної заробітної плати по країні, помноженої на коефіцієнт 2,5 (станом на 1 березня 2025 року це становить 20 000 грн) ,та
- підприємство не повинно мати заборгованості із сплати податків до державного і місцевих бюджетів та єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування.
Крім того, Критично важливе підприємство повинно відповідати принаймні ОДНОМУ з наступних критеріїв:
- загальна сума сплачених податків, зборів, платежів до державного і місцевих бюджетів, крім митних платежів, та сума сплаченого єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування протягом попереднього податкового року повинна перевищувати еквівалент 1,5 млн. євро;
- сума надходжень в іноземній валюті, крім кредитів і позик, за попередній податковий рік повинна перевищувати еквівалент 32 млн. євро;
- підприємство повинно мати важливе значення для галузі національної економіки чи забезпечення потреб територіальної громади (підприємство може бути визнане таким відповідним міністерством або муніципальним органом влади);
- підприємство повинно бути постачальником електронних комунікаційних послуг з використанням мереж мобільного зв’язку, середньомісячний розмір чистого доходу якого за даними останньої фінансової звітності повинен перевищувати 200 млн. гривень або постачальником електронних комунікаційних послуг з використанням мереж фіксованого зв’язку, середньомісячний розмір чистого доходу якого за даними останньої фінансової звітності повинен перевищувати 20 млн. гривень; або
- підприємство є резидентом Дія Сіті (актуально переважно для IT-компаній).
Спеціальні правила застосовуються до дипломатичних установ, представництв міжнародних організацій, спеціалізованих установ ООН, релігійних організацій, представництв донорських установ тощо.
Інші ключові зміни включають:
- збільшення терміну бронювання до 12 місяців (замість 6 місяців);
- можливість для постійних представництв нерезидентів (іноземних компаній, організацій) бронювати своїх працівників;
- бронювання має здійснюватися через онлайн-портал “Дія” тощо.
За додатковою інформацією, будь ласка, звертайтеся до Наталії Герус, Радниці, або Захара Кимберського, Юриста.
